Imaginez le défiune main-d'œuvre distribuée, avec des équipes réparties dans le monde entier, qui assure la prestation de services client gouvernement Les compétences en matière de gestion des finances publiques sont donc un objectif important de FreeBalance. Le renforcement des compétences en matière de gestion des finances publiques est donc un objectif important de FreeBalance - à la fois pour s'assurer que nos propres employés sont au sommet de leur art et pour renforcer les capacités de la fonction publique dans les pays où nous opérons.
FreeBalance estime que le développement des compétences et l'apprentissage continu sont essentiels pour permettre aux gouvernements d'améliorer la gouvernance en vue d'une croissance inclusive et durable.
Qu'est-ce que le renforcement des capacités des gouvernements ?
Le renforcement des capacités des gouvernements désigne le processus d'amélioration de l'aptitude d'un gouvernement à s'acquitter de ses fonctions et responsabilités de manière efficace et efficiente. Il s'agit notamment de renforcer les institutions, les processus et les systèmes gouvernementaux afin de leur permettre de mieux fournir les services publics, de mettre en œuvre les politiques et de gérer les ressources.
Le renforcement des capacités peut impliquer une série d'activités, telles que la réforme des procédures administratives afin de les rendre plus efficaces et plus transparentes (par exemple Réforme de la GFP), en investissant dans la technologie et l'infrastructure pour soutenir les opérations du gouvernement (comme la FreeBalance Accountability Suite™), et l'amélioration des compétences et des connaissances des fonctionnaires par le biais de la formation et de l'éducation (par exemple L'Académie FreeBalance).
L'objectif du renforcement des capacités gouvernementales est d'améliorer la gouvernance et la prestation de services, de promouvoir la responsabilité et la transparence et de renforcer les institutions démocratiques. Il est souvent réalisé en collaboration avec des organisations internationales et des donateurs, ainsi qu'avec la société civile et d'autres parties prenantes telles que Planification des ressources publiques (GRP), tels que FreeBalance.
Pourquoi le secteur public doit-il renforcer ses capacités ?
Le secteur public doit s'assurer qu'il dispose des compétences, des outils et des politiques nécessaires pour répondre aux besoins et aux attentes des citoyens, promouvoir la bonne gouvernance et relever efficacement les défis auxquels leurs sociétés sont confrontées.
Au niveau des collectivités locales, le renforcement des capacités contribue à promouvoir la participation des citoyens aux processus décisionnels. Il s'agit notamment d'améliorer les canaux de communication entre les citoyens et les fonctionnaires locaux, de sensibiliser les citoyens à leurs droits et responsabilités et de promouvoir la participation du public aux initiatives de développement local.
Le renforcement des capacités des collectivités locales leur permet également de relever les défis spécifiques auxquels elles sont confrontées. Il s'agit notamment d'aborder des questions telles que la pauvreté, l'inégalité, la dégradation de l'environnement et l'exclusion sociale, qui peuvent être traitées en promouvant la croissance économique, en créant des emplois et en améliorant la qualité de vie des citoyens.
Dans l'ensemble, le renforcement des capacités des gouvernements améliore la gouvernance et la prestation de services, renforce la participation des citoyens, permet de relever les défis locaux et favorise le développement local. En investissant dans le renforcement des capacités, les gouvernements peuvent devenir plus efficaces, plus efficients et mieux répondre aux besoins et aux aspirations de leurs citoyens.
Comment FreeBalance contribue-t-il au renforcement des capacités des gouvernements ?
FreeBalance est un éditeur de logiciels qui fournit des systèmes de gestion financière aux entités gouvernementales. L'entreprise FreeBalance Accountability Suite™ aident les gouvernements à renforcer leurs capacités de plusieurs manières :
- Automatisation des processus de gestion financière : Le logiciel de gestion financière de FreeBalance automatise les processus financiers des gouvernements, leur permettant d'améliorer l'efficacité, la transparence et la responsabilité de la gestion financière.
- Normalisation des processus financiers : Le logiciel de FreeBalance normalise les processus de gestion financière dans les différents ministères, garantissant la cohérence et l'exactitude des rapports financiers et permettant une meilleure prise de décision.
- Améliorer l'information financière : Le logiciel de FreeBalance fournit des rapports financiers en temps réel, permettant aux gouvernements de prendre des décisions éclairées sur la base d'informations financières actualisées.
- Renforcement de la gestion des finances publiques : Le logiciel FreeBalance renforce la gestion des finances publiques, notamment la préparation, l'exécution et le suivi du budget, ainsi que l'établissement de rapports financiers et la gestion des audits.
- Renforcer la transparence et la responsabilité : Le logiciel de FreeBalance renforce la transparence et la responsabilité dans la gestion financière en permettant aux gouvernements de suivre l'utilisation des fonds publics et de rendre compte aux citoyens des activités financières du gouvernement.
Comment l'Académie FreeBalance contribue-t-elle au renforcement des capacités des gouvernements ?
L'Académie FreeBalance est un programme de formation et de renforcement des capacités développé par FreeBalance dans le cadre de son programme d'éducation à la citoyenneté. un mandat orienté vers un but précis améliorer le bien-être des citoyens. L'Académie contribue au renforcement des capacités des gouvernements de plusieurs manières :
- Formation aux bonnes pratiques de gestion financière: L'Académie FreeBalance propose une formation à la gestion financière. bonnes pratiquesLa Commission européenne a mis en place un programme de formation à la gestion des finances publiques, qui aide les fonctionnaires à acquérir les compétences et les connaissances nécessaires pour gérer les finances publiques de manière efficace et efficiente.
- Programmes de formation personnalisés: L'Académie FreeBalance offre des programmes de formation personnalisés adaptés aux besoins et exigences spécifiques des gouvernements, leur permettant de relever leurs défis uniques en matière de gestion financière.
- Apprentissage continu: L'Académie FreeBalance offre des possibilités d'apprentissage continu, permettant aux fonctionnaires d'améliorer en permanence leurs compétences et leurs connaissances en matière de gestion financière.
- Renforcement des capacités institutionnelles: L'Académie FreeBalance renforce les capacités institutionnelles en offrant une formation et un renforcement des capacités aux institutions gouvernementales, en les aidant à développer leur capacité à gérer efficacement les finances publiques.
- Renforcer la transparence et la responsabilité: L'Académie FreeBalance renforce la transparence et la responsabilité en offrant une formation sur l'information financière, permettant aux fonctionnaires de rendre compte aux citoyens des activités financières du gouvernement d'une manière claire et compréhensible.
L'Académie aide les gouvernements à acquérir les compétences et les connaissances nécessaires pour gérer efficacement les finances publiques, ce qui permet d'améliorer la gestion financière, la prestation de services et la responsabilité vis-à-vis des citoyens.
Approche du mentorat
La formation n'est qu'une des méthodes de développement des compétences. Le mentorat joue également un rôle important dans le renforcement des capacités. Le programme phare de FreeBalance Diriger - Assister - Guider (LAG) (Services de développement durable) a été développé au cours de nombreuses années de travail avec la Gouvernement du Timor-Leste (GoTL) pour renforcer les capacités locales afin qu'elles puissent être totalement autonomes dans la gestion de leur FreeBalance Accountability Suite™. Cette initiative a vu FreeBalance mettre en place un bureau local avec des recrues locales augmentées par des ressources régionales pour former, coacher et encadrer les employés du gouvernement. Le programme LAG a été très efficace et nous avons été fiers de remettre le système au GoTL en 2022.
Pour plus d'informations sur la façon dont FreeBalance pourrait contribuer à renforcer les capacités gouvernementales dans votre pays, veuillez prendre contact.