Visão geral

O curso FreeBalance Human Resource Management oferece aos participantes uma sólida compreensão dos recursos e da funcionalidade do FreeBalance (CSM) Civil Service Management. Esse curso foi criado para equipar os profissionais de gerenciamento de serviços públicos do governo com o conhecimento e as habilidades necessárias para gerenciar e otimizar com eficácia os processos de recursos humanos usando as soluções FreeBalance.

Este curso fornece orientação sobre o uso de nove dos dez módulos do CSM. O décimo, Gestão da folha de pagamentoO sistema de treinamento da empresa, o "Buzz", tem seu próprio programa de treinamento, disponível separadamente.

O curso começa apresentando aos participantes os principais conceitos e princípios do gerenciamento de recursos humanos no governo em um ambiente de software integrado. Ele destaca os benefícios e as vantagens do uso das ferramentas do FreeBalance CSM, enfatizando sua capacidade de se integrar perfeitamente a outras áreas funcionais da organização.

Ao final deste curso, os participantes terão uma compreensão abrangente da solução FreeBalance CSM e de suas funcionalidades. Eles poderão aproveitar o sistema para gerenciar com eficiência os registros de RH, simplificar os processos e gerar insights valiosos para apoiar a tomada de decisões estratégicas de RH. Com os conhecimentos e as habilidades adquiridos, os participantes se tornarão proficientes na otimização do uso das ferramentas do FreeBalance CSM para aprimorar as práticas de gerenciamento de recursos humanos.

Objetivos do Curso

  • Compreender a função das ferramentas do FreeBalance CSM em um ambiente organizacional integrado.
  • Obtenha uma compreensão abrangente dos principais recursos e benefícios do uso dos módulos do FreeBalance CSM.
  • Saiba como integrar efetivamente os módulos com outras áreas funcionais e sistemas da organização.
  • Adquirir o conhecimento e as habilidades necessárias para instalar e configurar o sistema FreeBalance CSM de acordo com os requisitos organizacionais.
  • Saiba como definir e gerenciar orçamentos para funções de RH usando as ferramentas FreeBalance CSM.
  • Compreender os processos e procedimentos envolvidos na manutenção de registros precisos de RH no sistema FreeBalance.
  • Obter proficiência na correção e atualização de entradas e registros de funcionários.
  • Desenvolver as habilidades para gerar consultas e relatórios significativos específicos de RH para tomada de decisões e análise.

Conteúdo do curso

  • Visão geral dos seguintes módulos do FreeBalance (CSM) Civil Service Management
    • (CSBM) Gestão de benefícios 
    • (CSCB) Capacitação e treinamento 
    • (CSPA) Avaliação de Desempenho do Serviço Civil 
    • (CSPL) Planejamento do Serviço Civil 
    • (CSPM) Gestão de pagamentos 
    • (CSRC) Recrutamento para o Serviço Civil 
    • (CSTA) Tempo e Presença 
    • (CSTM) Gestão de Talentos 
    • (CSWM) Gestão da força de trabalho 
  • Compreender a integração dos módulos CSM com outros módulos do FreeBalance Accountability Suite™.
  • Configuração de contas e orçamentos de RH
  • Gerenciamento de registros de RH
  • Entendendo o processo de reconciliação 
  • Geração de consultas e relatórios específicos de RH

Público-alvo

  • Consultores PFM
  • Profissionais de RH
  • Consultores GRP
  • Analistas de negócios
  • Funcionários Públicos
  • Formuladores de políticas
Datas Sob demanda
Comprimento Um dia
Pace Auto-embalado
Taxas $100 (preço introdutório)
Idioma Inglês

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